广汽商贸有限公司
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广汽商贸有限公司(简称"广汽商贸")成立于2000年3月,是由世界500强企业广州汽车集团股份有限公司全资设立的,以汽车生态服务为主业的大型国有企业,业务涵盖汽车销售与后市场服务、物流服务、配套服务、环保及再生资源、租赁服务、国际业务等六大领域,设立投资企业140余家,员工1.5万余人,2021年营业收入超过400亿元。
广汽商贸坚持"聚焦集团主业、服务主业、为主业赋能的汽车生态服务商"的战略定位,致力于汽车全产业链资源整合及服务价值提升。自设立全国首家汽车4S经销店---广汽本田第一店起,逐步构建广汽集团全系乘用车品牌销售店体系,在全国20余个省份建有销售店130余家。快速对应汽车主机厂物流配送、钢材采购加工、设备及零部件进出口需求提供强力生产保障,积极开拓融资租赁、汽车租赁、汽车用品、二手车服务等后市场业务,发展废料生产回收、危废品处置、新能源电池维修利用等循环经济,有效实现与广汽集团研发、整车、零部件、金融、出行等板块企业业务对接和联动,全面构建高效协同的产业服务生态圈。
广汽商贸致力于铸就社会信赖、和谐共享的卓越企业,连年荣膺"中国汽车经销商集团百强""广东省汽车经销商集团十强"等殊荣。面向未来,广汽商贸将紧随广汽集团发展战略和腾飞步伐,以创新为引领,持续为美好移动生活提供超越期待的汽车生态服务。

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联 系 人 :闫建明

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江苏省 | 本科 | 不限
6500-7000元
专业需求:销售管理岗位职责:1、商务合同签订:推动新客户商务合同签订及既有客户销售合同续签;2、客户要求管理:获取主机厂长周期生产计划需求及新车型开发调试大日程,统筹新车型整体集购清    单收集、汇总及最终复核,及时输出给相关科室对应期货订购;3、新车型、新业务导入工作:收集、复核、管理客户零件集购清单零件加工清单,组织加工评审,统    筹模具、托盘等工装器具的开发、导入工作;4、销售报价:集购业务年度报价单制作及调试材报价,调试材与现货等销售报价;5、预付款管理:按时申请预付款,推动主机厂付款,预付款台账更新维护,定期与主机厂及公司财务    核对;6、授信管理:客户授信管理,定期实施客户授信申请并推动完成审批;7、订单评审:对客户订单规格、数量、交期审核,针对客户订单中存在的问题与客户沟通解决,结合    主机厂预示量引导客户合理下单;8、设变管理:客户设变需求评审,确认在途、在库母材及成品数量,必要时组织内部评审,与客户协    商合理设变时点,更新集购清单,通知相关领域;9、交付管理:对客户订单交付过程中存在的问题进行协调,确保客户订单按时交付;10、应收账款管理:核对对账单价、金额,敦促相关领域按合同约定时间与客户完成销售对账及销售开     票,负责制作资金回收计划,按时回收货款,每月与客户进行预付款台账核对;11、客户维护:定期走访客户,解决交付、质量、商务等与客户相关的课题,推动改善,提高客户满意     度;12、销售数据管理:对销售数据进行管理及分析。任职资格:1、相关销售类管理专业;2、责任心强,熟悉办公软件的操作;3、抗压能力强。  
浙江省 | 本科 | 不限
6500-7000元
专业需求:机械制造、车辆工程、工艺管理岗位职责:1、负责质量体系文件——APQP、PPAP文件制作(应包含包装方式的设计、包装托盘、托架等的设计    等);2、负责工艺卡管理,下发工艺卡完整性、准确性、符合性、有效性;3、负责接收客户工艺要求,并转化为现场生产工艺标准、产品工艺卡,定期进行现场培训及工艺文件    更新;4、负责厂内计量器具的定期校准、收发管理、现场使用监督工作,确保厂内计量器具均在有效期内,    完整准确;5、负责供应商工艺稽查计划制定并实施,并参照质量体系IATF要求开展稽查工作,同时按照检验制度    规定的标准、检验方法和进料检查程序,对厂内原材料、外购件、外协件、包装物及质量相关的各    个制程环节进行工艺检验;6、负责参与新零件的评审工作,确认厂内生产、设备等是否可满足客户加工要求;7、负责参与厂内与委外的新零件调试工作,确认首批次调试的生产质量、包装、托盘等是否符合要    求,并与客户、市场沟通调试问题点,推进问题修改,关闭调试阶段的问题点并最终输出最终调试    报告;8、负责新车型的托盘的技术文件的策划与制成工作,配合生产管理科完成新托盘的导入,同时针对量    产车型托盘的借用、改造提供技术支持与标准文件下发;9、负责工程变更的联络下发与通传,跟进首次变更后的生产调试工作并形成结论报告。对并更的内容    实施台账登记管理。任职资格:1、车辆工程类相关专业;2、掌握汽车钢材知识,汽车钢材加工工艺,设备、模具知识;3、抗压能力强。  
广州市 | 本科 | 不限
6500-7000元
专业需求:机械制造、车辆工程、工艺管理岗位职责:1、负责质量体系文件——APQP、PPAP文件制作(应包含包装方式的设计、包装托盘、托架等的设计    等);2、负责工艺卡管理,下发工艺卡完整性、准确性、符合性、有效性;3、负责接收客户工艺要求,并转化为现场生产工艺标准、产品工艺卡,定期进行现场培训及工艺文件    更新;4、负责厂内计量器具的定期校准、收发管理、现场使用监督工作,确保厂内计量器具均在有效期内,    完整准确;5、负责供应商工艺稽查计划制定并实施,并参照质量体系IATF要求开展稽查工作,同时按照检验制度    规定的标准、检验方法和进料检查程序,对厂内原材料、外购件、外协件、包装物及质量相关的各    个制程环节进行工艺检验;6、负责参与新零件的评审工作,确认厂内生产、设备等是否可满足客户加工要求;7、负责参与厂内与委外的新零件调试工作,确认首批次调试的生产质量、包装、托盘等是否符合要    求,并与客户、市场沟通调试问题点,推进问题修改,关闭调试阶段的问题点并最终输出最终调试    报告;8、负责新车型的托盘的技术文件的策划与制成工作,配合生产管理科完成新托盘的导入,同时针对量    产车型托盘的借用、改造提供技术支持与标准文件下发;9、负责工程变更的联络下发与通传,跟进首次变更后的生产调试工作并形成结论报告。对并更的内容    实施台账登记管理。任职资格:1、车辆工程类相关专业;2、掌握汽车钢材知识,汽车钢材加工工艺,设备、模具知识;3、抗压能力强。  
广州市 | 本科 | 不限
6500-10000元
岗位描述:1.按照国家、行业、上级和公司制度关于公司安全生产/环保/职业卫生等相关政策规定开展推进落实督促工作;2.公司各项业务、生产过程、生产/环保/消防设备设施的安全巡查、风险辨识、下达整改通知和督促整改;3.落实日常安全会议、培训、检查,提高员工安全意识,消除隐患;指导、协助各部门日常安全生产/环保管理等工作的开展;4.组织开展专项安全培训,新员工公司级培训,检查监督部门及车间级班组现场培训情况。公司危险作业审查和作业跟踪检查、特种设备设施管理、特种作业人员证件及资质核发管理。任职条件:1.学历要求:本科学历,安全工程/安全管理或其它相关专业; 2.专业知识要求: 安全工程/安全管理等相关专业理论学习,熟悉国家安全生产、环保、职业健康等方面的法律法规条理,熟知现场安全管理方式。3.工作经验要求:(1)具备2年以上生产类企业现场安全管理岗位的安全生产/环境保护/职业卫生等实操工作经验,对相应工作的制度制定、隐患排查、教育培训具有专业的经验;(2)对动力电池回收/存储/维修/报废或报废机动车回收拆解领域的安全风险与对策有认识和经验者优先考虑。 4.能力素质要求:对安全工作有高度的责任心和原则性,发现处理问题敏感细致、严谨踏实。团队精神强,沟通、协调能力好,为人正直善良,学习能力强。5. 其他要求:有驾证,熟练使用PPT等常用办公软件。  
广州市 | 本科 | 不限
6500-7000元
专业需求:销售管理岗位职责:1、商务合同签订:推动新客户商务合同签订及既有客户销售合同续签;2、客户要求管理:获取主机厂长周期生产计划需求及新车型开发调试大日程,统筹新车型整体集购清    单收集、汇总及最终复核,及时输出给相关科室对应期货订购;3、新车型、新业务导入工作:收集、复核、管理客户零件集购清单零件加工清单,组织加工评审,统    筹模具、托盘等工装器具的开发、导入工作;4、销售报价:集购业务年度报价单制作及调试材报价,调试材与现货等销售报价;5、预付款管理:按时申请预付款,推动主机厂付款,预付款台账更新维护,定期与主机厂及公司财务    核对;6、授信管理:客户授信管理,定期实施客户授信申请并推动完成审批;7、订单评审:对客户订单规格、数量、交期审核,针对客户订单中存在的问题与客户沟通解决,结合    主机厂预示量引导客户合理下单;8、设变管理:客户设变需求评审,确认在途、在库母材及成品数量,必要时组织内部评审,与客户协    商合理设变时点,更新集购清单,通知相关领域;9、交付管理:对客户订单交付过程中存在的问题进行协调,确保客户订单按时交付;10、应收账款管理:核对对账单价、金额,敦促相关领域按合同约定时间与客户完成销售对账及销售开     票,负责制作资金回收计划,按时回收货款,每月与客户进行预付款台账核对;11、客户维护:定期走访客户,解决交付、质量、商务等与客户相关的课题,推动改善,提高客户满意     度;12、销售数据管理:对销售数据进行管理及分析。任职资格:1、相关销售类管理专业;2、责任心强,熟悉办公软件的操作;3、抗压能力强。  
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1、凡收取“服装费、伙食费、体检费、报名费、办卡费、押金”等各种费用;
2、告知无需任何条件可直接面试、上岗,警惕卷入任何形式的传销活动;
3、薪资明显高于同职位同工种薪资水平;
4、通知面试职位明显与实际工作岗位不相同,上岗期间索要烟、酒等礼品;
5、公司地址含糊不清,面试场所不正规,类似临时租借来的宾馆等地;
6、非正常工作时间段预约面试或者面试地点在偏远的地方。
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